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成渝分公司召開2022年勞動競賽半年工作總結(jié)會

成渝分公司召開2022年勞動競賽半年工作總結(jié)會

2022.08.04作者:群團工作部 曾恒

8.4+群團工作部 曾恒+公司召開2022年勞動競賽半年工作總結(jié)會_副本


8月4日,成渝分公司召開了2022年“賽技能 強素質(zhì) 當先鋒”勞動競賽半年工作總結(jié)視頻會。成渝分公司黨委書記、總經(jīng)理趙飛舟,黨委委員、副總經(jīng)理周禮中、成渝分公司黨委委員、工會主席羅新蕾出席會議,各競賽業(yè)務部門列席會議,各管理處以視頻形式參加會議。

會議聽取了各管理處、競賽業(yè)務部門關于上半年勞動競賽開展情況的匯報,重點分析了競賽中存在的問題與不足,并針對性的制定下半年競賽工作計劃。

會上,公司黨委委員、副總經(jīng)理周禮中,黨委委員、工會主席羅新蕾指出,目前勞動競賽重點是要做實宣貫工作、做好競賽的指導考評工作,同時要挖掘工作亮點,達到提素質(zhì)、增效能的目的。

趙飛舟強調(diào),勞動競賽緊密圍繞公司中心工作開展,以提升公司綜合服務質(zhì)量為要點,取得了階段性的成績,進一步弘揚了公司“艱苦奮斗、追求卓越、服務人民”的企業(yè)文化理念。

趙飛舟要求,一是要認清發(fā)展形勢,提高思想站位,圍繞中心工作,按照“強基礎 增效能 樹標兵”的競賽工作要求,進行競賽二次動員,確保提升公司業(yè)務水平、服務質(zhì)量、管理效能;二是要及時總結(jié),修正不足,結(jié)合公司“師帶徒”“三項制度改革”等活動,合理提高既定考核標準,培養(yǎng)和挖掘崗位人才,做到人崗相適、人盡其才;三是要加強競賽成果運用,及時激勵表彰,加強思想引導,明確競賽導向,相關部門及時修正激勵考核內(nèi)容,真正達到“強素質(zhì)”的最終目標,保障公司各項任務圓滿達成。



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